Другие новости

Как капиталисты решают проблему занятости

13 августа 2012 22:07
Сергей Корнеенко

Руководство шоколадной фабрики «Nestle» в итальянском городе Перуджина предложило работникам заключить так называемый «пакт поколений»: сократить рабочую неделю с 40 часов до 30 с сокращением заработка, разумеется, и трудоустроить на фабрике детей рабочих. Так капиталисты задумали поддержать развитие молодёжной занятости — сообщает сайт LabourStart.

Действующие на предприятии профсоюзы выразили крайнее возмущение циничным предложением, которое, по их утверждению, направлено на лишение опытных работников полной занятости и распространение незащищённой занятости молодёжи. Таким образом собственник стремится компенсировать непредвиденное увеличение производственных расходов.

Кроме того, профсоюзы недоумевают – на что рассчитывали инициаторы предложения, если средний возраст работников фабрики таков, что их дети в подавляющем большинстве еще далеки от совершеннолетия? Уж не собирается ли «Nestle» внедрять детский труд?

26 июля 90% всех работников производства и офиса провели двухчасовую предупредительную забастовку во всех трёх сменах, чтобы продемонстрировать возмущение против попыток компании заставить работников отказаться от своих прав.

Другие материалы по теме:


Комментирование закрыто
Читайте также

Не жалея живота… чужого

«Я выкину их тем или иным способом, через окно или дверь», — заявлял гендиректор ведущей французской телекоммуникационной группы France Telecom  (ныне Orange) Дидье Ломбар на совещании руководства компании 20 октября 2006 года. Таким способом боссы планировали сократить 22 тысячи сотрудников и оптимизировать работу ещё 10 тысяч человек в период до 2010 года. Людям угрожали, их преследовали, тотально контролировали, давали заведомо невыполнимую работу, бесцеремонно меняли должности. Такие методы привели к тому, что в период с 2008 по 2010 год 18 работников компании покончили собой. Ещё 13 человек удалось спасти после попыток суицида. Профсоюз настаивает на том, что за два года компания погубила 35 человек.   В начале 2010 года Ломбар покинул пост гендиректора компании. Однако 6 мая 2019 года он, а также ещё шесть представителей руководства France Telecom предстали перед судом по обвинению в травле людей и доведения их до самоубийства. Об этом сообщает Reuters. Суд продлится около двух месяцев. Ломбар отрицает все обвинения, а представители Orange утверждают, что к настоящему моменту в компании сделано многое для «улучшения корпоративной культуры». Тем не менее суд намерен тщательно исследовать имеющиеся доказательства и в случае, если вина руководителей будет доказана, боссу-убийце и его пособникам грозит два года тюрьмы и штраф в размере 30 000 евро (34 000 долларов США) 

Политклуб: «100 лет Коминтерну: история и современность»

Пожаловался на низкую зарплату – плати штраф!

Патриотизм патриотизмом, а интересы бизнеса дороже

Очередные поиски «ведьм-гомофобов»

Помоги проекту
Подпишитесь на Комстол
добавить на Яндекс
Реклама
Справочник
Библиотека
полезные ссылки
Наш баннер
Счётчики
Последние сообщения форума